1、重视时间：美国的企业文化和工作环境非常重视时间，如果不守时就会遭受到惩罚，所以要按时完成所有任务。
2、尊重他人：美国企业文化强调以尊重他人为基础，要尊重别人的观点和认知，重要的是要尊重不同的文化和思想，这会帮助您成为一个被认可的员工。
3、注重专业：美国企业文化一直强调专业精神，有效地运用自己的技能和专业知识，做出有效的工作，以满足企业需求。
4、积极思考：美国的企业文化和工作环境鼓励员工思考问题，帮助他们找到有效的解决方案，适应美国企业文化和工作环境，要积极思考，以改善企业内部管理系统。
5、抓住机会：美国企业文化会比较关注员工的抓住机会的能力，所以员工要抓住一切机会，利用这些机会实现自己的价值，为企业的发展做出贡献。
关于如何适应美国的企业文化和工作环境相关知识：
1. 学习美国的语言文化。学习美国英语，掌握美国的语言文化，了解美国的文化背景，从而更好地掌握美国企业文化。
2. 关注美国的企业文化。认真阅读美国企业文化相关的书籍、资料，学习美国企业的基本观念、历史、价值观、经营模式、管理理念以及企业文化的实践和完善。
3.体验美国企业文化。尝试参加美国企业文化举办的活动，参观美国企业，了解美国企业文化，增加自身文化知识。
4. 形成良好的态度。在美国企业文化中，重视沟通、尊重他人、保持正确的态度，服从管理者的安排，自我约束，让自己更适应企业文化环境。