日本企业工作者的最低工资标准
日本企业工作者的最低工资标准取决于不同地区和行业。根据《日本劳动法》，日本政府要求各地政府和企业必须遵守最低工资标准。日本最低工资标准在不同地区和行业有所不同，但一般来说，最低日薪为每小时683日元（约合每小时6美元），最低月薪为每月18万日元（约合每月1700美元）。同时，根据《劳动基準法》的规定，企业必须给员工提供比最低工资标准更高的工资标准，以确保他们的安全和尊严。
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日本的最低工资标准由政府控制，根据每个工作者的地理位置、经济状况和行业划分为3个类别：一级地区、二级地区和三级地区。由于日本工资标准多样化，一般情况下，日本企业工作者最低工资标准不宜一概而论。
一级地区：最低工资标准为日元802元/时（不含税），每月最低19万日元（不含税），每年最低228万日元（不含税）。
二级地区：最低工资标准为日元730元/时（不含税），每月最低17.2万日元（不含税），每年最低206.4万日元（不含税）。
三级地区：最低工资标准为日元640元/时（不含税），每月最低15.2万日元（不含税），每年最低182.4万日元（不含税）。
此外，日本政府规定，招聘新员工时，企业必须每月支付至少达到最低工资标准的工资。