美国打工的劳动法规有哪些需要了解的？

详细描述《美国打工的劳动法规有哪些需要了解的？》

在美国打工需要了解一些劳动法规，以保障自己的权益。以下将详细描述在美国打工需要了解的劳动法规。

美国法律规定，雇主必须为员工支付至少每小时7.25美元的最低工资。在某些州，最低工资标准可能会更高。如果雇主不遵守最低工资标准，员工可以向劳工部门投诉并寻求帮助。

根据美国法律，员工每周工作40小时以上必须支付加班工资。加班工资是员工正常工资的1.5倍。在某些情况下，加班工资可能会更高。如果雇主不支付加班工资，员工可以向劳工部门投诉。

美国法律规定，员工每周工作不得超过40小时。员工有权获得每天至少8个小时的休息时间和每周至少24个小时的连续休息时间。如果雇主违反这些规定，员工可以向劳工部门投诉。

在美国打工需要了解法律规定以保障自己的权益。最低工资标准、加班工资和工作时间和休息时间是打工人必须了解的关键法律规定。

美国劳动法规是一系列法律，规定了雇主和雇员之间的权利和义务。在美国打工需要了解的劳动法规包括但不限于：最低工资标准、加班工资、工作时间和休息时间、工伤和失业保险、平等工作机会、以及性别和种族歧视禁止。